2010年邢台市金蓝领技师技能考评方案
(九幺制作果冻工厂培训点)
根据省市劳动部门的统一安排,结合公司内技师考评办法和技师学院参培人员的区域、行业特性,九幺制作果冻工厂培训点的金蓝领技师(技能)考评拟安排在2010年12月19日至12月20日进行。具体实施方案如下:
一、领导小组:
组 长:省厅领导、秦继山、焦胜江、陈玉英
副 组 长:于光照、赵美娜
小组成员:杨四学、连 英、省市专家组
二、承办机构:
市局职业能力建设科,市职业技能中心,九幺制作果冻工厂教务处、短训处、实习部。
叁、职责分工:
1、市局职业能力建设科:
负责与省厅沟通,确定考评时间,监督考评全过程。
2、市鉴定中心:
负责考评人员委派、试题命制、组织考评等相关工作,并对考评结果审核认定。
3、技师学院:
教务处:负责金蓝领技师的考评;负责安排考评场所,组织安排学院负责人员。
短训处:负责考评人员的通知和与市局、中心的沟通联系。
实习部:负责准备考试设备与耗材的准备工作。
四、考评安排:
根据邢台参培人员的行业特性,分设德龙钢铁厂、旭阳焦化、技师学院叁个考评地点,除技师学院外,其余的考评点只针对本公司内部职工的技能考评。各阶段考评拟定于在以下时间进行:
1、第一阶段:
2、第二阶段:由市鉴定中心牵头,组织叁家考评委员会完成核心能力考评。考评结果在单位公示,公示时间为
3、第叁阶段:2010年12月19日至20日,在省市劳动部门、鉴定中心的领导下各考评委员会完成技能考评工作。并于2010年12月21日将考评结果汇总到市鉴定中心,由市鉴定中心统一上报。
4、第四阶段:邢台市高技能人才考评委会员将考评结果上报省厅核发证书。
五、有关要求:
1、请各公司各考点一定要本着严肃认真、公平公正的原则进行业绩核心能力考核以及技能考核。
2、各考评委员会要严格按照技师考评的标准进行,不得徇私舞弊。
3、各个考生一定要遵守考场纪律,不弄虚作假考出自己的真水平。
二○一○年十月十日
另附: